Wanneer je bedrijf groeit is het niet onlogisch dat tevens je personeelsbestand groeit. In deze categorie zetten wij voor jou de belangrijkste zaken op een rij met betrekking tot je huidige en toekomstige personeel. Denk bijvoorbeeld aan tips die het verzuim binnen je eigen bedrijf terugdringen, of hoe je jouw personeelsverloop verlaagd. Maar ook bijvoorbeeld over het verhogen van de productiviteit of het verbeteren van de teamspirit door activiteiten. Lees je liever over andere personeel gerelateerde onderwerpen? Laat dit dan aan ons weten, zodat ook wij zeker weten dat jij alleen de informatie krijgt die je graag wilt hebben.
Gastblog door Jeanine Heij Groene knoppen, fluitende vogels en langere dagen: allemaal onmiskenbare tekenen dat de lente is begonnen. Na een gure, grijze winter is het een verademing als de groene, frisse lente zijn intrede...
Read More →Entertainment of amusement is een bedrijvigheid dat dient ter vermaak. Een van de belangrijkste onderdelen voor het organiseren van een geslaagd bedrijfsfeest is dansbare muziek of een dijk van een band. Tenminste, dat is wat...
Read More →Vrijwel ieder bedrijf maakt gebruik van een of meerdere bedrijfstelefoons. Is het gebruik van een telefoon van de zaak altijd een zakelijke kostenpost? En wat zijn de fiscale regels met betrekking tot een telefoon van...
Read More →Door John van Ginkel Begin dit jaar was de stemming hoopvol: 2021 zou het moeten worden. Eindelijk begon het vaccineren en werd de eerste stap gezet richting ‘weer normaal’. Inmiddels zijn we een maand verder en...
Read More →Een sterkedrank gedestilleerd uit gegist graanbeslag en gerijpt op houten vaten. Slechts 3 ingrediënten zijn er nodig om een whisky te maken. In dit artikel vertellen we over de geschiedenis en het productieproces van deze...
Read More →Een groot deel van onze week brengen we op onze werkplek door. Om het ziekteverzuim laag te houden en de motivatie en effectiviteit juist te verhogen is het creëren van een gezonde werkplek daarom cruciaal....
Read More →De afgelopen periode is voor de meeste ondernemers gepaard gegaan met veel stress en onzekerheden. Ook jouw medewerkers kregen met grote uitdagingen te maken. Zij werden verplicht thuis te werken, vergaderingen worden gehouden op afstand...
Read More →Bedrijfsfeesten zijn goed voor het moraal en de collegialiteit. Maar: een bedrijfsfeest is net zo leuk als de organisator van dat bedrijfsfeest het maakt. En laten we eerlijk zijn: in tijden van corona kan dat...
Read More →2020 was voor velen een jaar om snel te vergeten. Des te meer reden om het nieuwe jaar goed in te luiden! De meeste werknemers ervaarden de afgelopen coronaperiode als een hectische en onzekere tijd....
Read More →Personeel werven wordt vaak onderschat: in veel ondernemingen wordt het werven van personeel namelijk uitgevoerd als extra taak naast de dagelijkse werkzaamheden. Kleine bedrijven beschikken bijvoorbeeld niet over een HR-afdeling, waardoor de taak van personeelswerving...
Read More →
